Как начислить премию в программе 1С ЗУП

Если не считать должностного оклада, премия является наиболее популярным способом оплаты труда в нашей стране. Поэтому в программе 1С ЗУП на платформе 1С Предприятие разработчик предусмотрел расширенные возможности для начисления премии (речь идет о версии 1С 8.3). Рассмотрим подробнее, как настроить премирование с помощью встроенных инструментов. 

Начисление премии работникам в 1С ЗУП

Перед начислением премии необходимо перейти в раздел Начисления из пункта меню Настройки и выбрать те варианты, которые относятся к премированию. В этом же разделе можно указать, каким образом производится налогообложение премиальных выплат. Это необходимо, так как премия облагается налогом на доходы физических лиц и с нее уплачиваются страховые взносы. 

В приложении Зарплата и управление персоналом на платформе 1С Предприятие предусмотрено два вида премий:

• За достижение результатов в работе, которые указаны в трудовом договоре или контракте, заключенном при приеме на работу;
• Выплаты, которые не связаны с трудовыми достижениями. В этом случае деньги на премирование берутся из специального фонда или целевых поступлений и не относятся на себестоимость продукции. 

Премировать работника можно один раз или систематически. Фиксированная разовая премия начисляется по следующей схеме:

• Выбирается тип премии и активируется галочка, которая относит премию к оплате труда, то есть эти затраты будут включены в себестоимость;
• Устанавливается галочка Оплата труда, согласно которой дата получения дохода будет совпадать с датой окончания месяца;
• Для сохранения выбранного вида начисления необходимо кликнуть на кнопке Записать.

Если премия начислена впервые, то в разделе Зарплаты появится новый раздел – Премии. После этого нужно зайти в этот журнал и указать следующие данные:

• Месяц, за который производится премирование;
• Название компании, если в одном приложении ведется учет для нескольких юридических лиц;
• Код вида начисления – премия с отнесением на себестоимость;
• Сотрудники, которых можно выбрать по определенному критерию или добавить по одному;
• Активировать галочку для одинаковых премиальных всем или указать размер премии вручную;
• Установить дату выплаты или указать, что она будет производиться вместе с зарплатой.

Удержание налогов с премиальных производится автоматически путем формирования документа в разделе Начисление зарплаты и взносов. 

Куда обратиться

Вам необходима помощь и консультации по использованию программы 1С ЗУП или 1С Бухгалтерия? Обращайтесь за помощью к сотрудникам ГК «В приоритете». Мы занимаемся продажей 1С и обслуживанием 1С в рамках договоров 1С ИТС. К нам вы можете обратиться за разрешением проблем, связанных с обновлением 1С и адаптацией под нужны конкретного предприятия.